Dr. Sven A. Hartmann

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Curriculum Vitae
Seit 2023
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (Post-Doc) am Institut für Arbeitsrecht und Arbeitsbeziehungen in der Europäischen Union (IAAEU).
2017 - 2022
Promotion an der Universität Trier
(Abschluss: "Dr. rer. pol.").
2021 - 2022
Auslandsjahr an der Universität Oxford.
2014 - 2017
Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Universität Trier
(Abschluss: "Master of Science Financial Management").
2011 - 2014
Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Universität Trier
(Abschluss: "Bachelor of Science Business Administration").
Forschungsinteressen
  • Personalökonomik
  • Arbeitsmarktökonomik
  • Politische Prozesse
  • Wirtschaftsgeschichte
Publikationen
Hartmann, Sven (2024):
Television and Family Demography: Evidence from a Natural Experiment in East Germany,
Labour Economics, 91: 102640,
zugleich: IAAEU Discussion Paper 07/2024.
Hartmann, Sven und Laszlo Goerke (2023):
Habit Formation and Trade Unions,
Oxford Economic Papers, 75(3): 681–703.
Hartmann, Sven, Eisenbeiss, Maik und Lars Hornuf (2023):
Social Media Marketing for Equity Crowdfunding: Which Posts Trigger Investment Decisions?,
Finance Research Letters, 52: 103370.
Hartmann, Sven, Hornuf, Lars und Marc Oliver Rieger (2023):
Can Television Reduce Xenophobia? The Case of East Germany,
Kyklos, 76(1): 77-100.
Hartmann, Sven (2022):
Economic Effects of Television Exposure, Social Media and Habit Formation (Dissertation).
Hartmann, Sven, Buchen, Clemens und Alberto Palermo (2021):
Our Product is Unique: A Note on a Delegation Game with Differentiated Products,
Economics Bulletin, 41(3): 1322-1329.
zugleich: IAAEU Discussion Paper 02/2021.
Arbeitspapiere
Hartmann, Sven, Luca Fumarco und Francesco Principe (2024):
A Neglected Determinant of Eating Behaviors: Relative Age,
IZA DP No. 16920.
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